Compte-tenu du contexte actuel, certains PNC qui ont effectué une rotation sur Cuba depuis le 12 janvier 2021 ne peuvent plus bénéficier de l’ESTA et ce, contrairement à ce que le service DRH de l’entreprise a affirmé à certains syndicats.
En effet, le site internet de la diplomatie française précise ce qui suit :
« Exclusion du VWP de certaines catégories de voyageurs : Les voyageurs qui se sont rendus à Cuba depuis le 12 janvier 2021 ou qui désirent y voyager avant un séjour aux Etats-Unis ne peuvent pas bénéficier du régime de l’ESTA et doivent obligatoirement faire une demande de visa auprès d’un consulat américain avant d’entreprendre un voyage aux Etats-Unis, et ce, même s’ils bénéficient d’un ESTA précédemment approuvé, sous peine de voir celui-ci annulé par les agents de la police aux frontières (Customs and Border Protection) lors de l’entrée sur le sol américain, ou de faire l’objet une décision de refus d’embarquement. Pour plus d’informations (en anglais), consulter la FAQ sur le site de l’agence fédérale Customs and Border Protection.
Quant à la FAQ du site internet de ESTA, elle précise ce qui suit
FAQ « À propos d’ESTA et du Visa Waiver Program » « How does Cuba’s designation as a State Sponsor of Terrorism impact my travel to the United States using my approved ESTA? If a traveler is found to have visited a country designated as State Sponsor of Terrorism, the traveler is no longer eligible to participate in the Visa Wavier Program and must apply for a visa to enter the United States. »
Enfin, le site internet de l’ambassade Américaine, précise dans le cadre du programme d’exemption du visa et ESTA, que : « En outre, si vous avez voyagé ou résidé à Cuba le 12 janvier 2021 ou après, sachez que vous aurez besoin d’un visa pour vous rendre aux États-Unis. »
Bien que certains PNC bénéficient d’un B-1/B-2 à l’occasion de la demande de visa C-1/D, il convient de souligner qu’une partie des PNC n’ont toujours pas accès à cette facilité et que dans le cas actuel, et à défaut de traiter tous les PNC de manière égale, cette situation constitue une réelle discrimination envers ces PNC lésés.
Mais aussi, il est impensable et inadmissible que ces PNC lésés soient l’objet de restriction dans leur vie personnelle à raison de leur activité professionnelle. A juste titre, il est d’ailleurs inenvisageable, comme le précise un syndicat pilote que cette population « se retrouvent donc interdite pendant près d’un an et demi, de rejoindre un pays d’outre-mer français ou tout autre pays nécessitant de transiter par les USA, ou de séjourner aux USA, à cause de la programmation de vols sur Cuba depuis janvier 2021 dans le cadre de leur activité professionnelle. »
Par conséquent, L’UGICT CGT PNC a demandé à l’entreprise d’entamer immédiatement et à ses frais les démarches nécessaires pour délivrer un visa B-1/B-2 à tous les PNC lésés, même si leur visa C-1/D n’est pas échu ou temporairement de demander à l’embrassade Américaine d’exempter les PNC ayant effectué une rotation dans le cadre professionnel après le 12 janvier 2021 de fournir un visa B-1/B-2.
Notre syndicat reste d’une attente d’un retour rapide de la part de l’employeur.
